结构化思维和高效能表达学习心得 发布时间: 2022-03-10

   3月3日-3月5日,我很荣幸能够参加公司安排的春季培训班,从而接触到《结构化思维和高效能表达》的培训。从事人事工作以来,结构性思维在实际工作中是经常遇到的,但我以前对此并没有完整的认知体系,属于自发、懵懂的应用,也就没有达到最佳的使用状态。

   通过本次培训老师的系统性讲解和自身的思维训练,正好弥补了这一知识结构上的缺陷,感觉自己如果持之以恒的学习、深入练习和使用下去,思维上会更加缜密,语言表达和写作素材的组织会更加有逻辑性,能够直奔主题,做到层次清晰、有说服力。这实际上让我增长了沟通的能力,懂得了更多干好工作的技巧。

   老师课上提到:结构化思维是一个金字塔结构,就是任何事情都可归纳出一个中心论点,中心论点可由三至七个论据支持,这些论据本身也可是个分论点,被三至七个论据支持,如此延伸状如金字塔。金字塔中心论点展开的四项基本原则是:结论先行,以上统下,归类分组,逻辑递进。用一句话概括就是金字塔结构必须要遵循论、证、类、比的原则。所谓“论”就是是结论先行,我们从小贯彻的思维方式都是含蓄内敛,各种解释各种铺垫各种渲染,写作文也是越是修饰词多的文章才能被老师认作文笔好。而还有一种叫做论证文的就不一样了,必须要把你的观点先亮出来让老师知道你的观点,然后再各种论据论证。所谓“证”就是所有的下层论据都是为了证明上述的论点。而论点都是论据的总结概括。即以上统下。所谓“类”就是归类分组,主要是方便记忆,对于一个重大的议题或者在列举所有可能的问题时必循遵循的原则即不重叠,不遗漏,相互独立完全穷尽的原则。所谓“比”,就是一定要有逻辑对比,不可杂乱无章,有逻辑的组织素材。其实结构化思维就是基于金字塔原理进行有系统的,逻辑的,条理清晰的思考方式,这种思维对于问题的分析与解决有非常大的帮助。你可能经常会碰到这样一些人,他说的每个字你都听得懂,然而组合在一起,你也不知道他想说什么,听他说话时间一长,你会头疼,变得焦躁,疑惑“到底想说什么”。之所以这样,原因就在于,我们的大脑处理不了太多零散而复杂的信息。如果我们在解决问题、面临选择以及与人沟通的时候,能够找到一个结构,将所有的碎片信息放进去,就能够大大减轻大脑的负担,更容易地解决问题。而这,就是所谓的“结构化思维”。

   以上是我学习的一些心得体会,联系到我们的实际日常工作,感觉可学可用的的东西实在是太多了,越发感觉到知识的力量、重要和伟大。


夏梦岚